Công ty chuyên về công nghệ Marketing tuyển dụng :
- Vị trí : Quản lý cấp cao (Management Executive)
- Số lượng : 03
- Địa điểm làm việc : Quận 3 – Tp Hồ Chí Minh
- Thời gian làm việc :
– Từ 8h00-17h30.
– Từ thứ hai ~ thứ sáu - Mô tả công việc :
Quản lý tổ chức, đào tạo, quản lý đội ngũ và thiết lập các mục tiêu chiến lược nhằm mở rộng quy mô tổ chức từ 40 người lên khoảng 100 người. Cụ thể
a. Quản lý tổ chức:
– Chỉ đạo cơ cấu tổ chức phù hợp với sự phát triển của công ty và nâng cao cấp độ tổ chức trong lĩnh vực chuyên môn (Quản lý PM/Quản lý QCQA, v.v…)
– Thiết lập và duy trì các quy trình quản lý để tối ưu hóa hiệu suất tổ chức
– Lãnh đạo phát triển và triển khai các chiến lược để mở rộng quy mô tổ chức từ 40 lên 100 người
– Xây dựng quy trình quản lý và quản lý trực tiếp để thực hiện sự mở rộng công ty cùng với Chủ tịch/CEO/CTO
b. Quản lý đội ngũ và đào tạo:
– Tuyển dụng, quản lý và phát triển nhân viên để đảm bảo đóng góp hiệu quả vào các mục tiêu chung
– Thiết kế và triển khai các chương trình đào tạo nhằm nâng cao kỹ năng và năng lực của đội ngũ (đặc biệt trong lĩnh vực chuyên môn)
– Khởi xướng và đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu suất công việc và sự gắn kết trong đội ngũ
– Đào tạo các ứng viên cho vị trí huấn luyện viên kế thừa để thúc đẩy công tác đào tạo tại công ty
c. Chiến lược và Tầm nhìn:
– Góp phần phát triển tầm nhìn dài hạn và chiến lược tăng trưởng cho công ty
– Chỉ đạo và quản lý việc thực hiện các mục tiêu chiến lược, đảm bảo tất cả các dự án và hoạt động hỗ trợ các mục tiêu tổng thể của tổ chức
d. Quản lý dự án:
– Hỗ trợ và giám sát các quản lý dự án trong việc thực hiện các dự án lớn của công ty
– Đảm bảo các dự án được thực hiện theo quy trình, thời gian và mục tiêu đã được thiết lập
– Không chỉ quản lý dự án mà còn thiết kế, triển khai và cải thiện quy trình quản lý tổ chức. - Yêu cầu :
a. Năng lực chuyên môn:
Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong ngành IT
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong quản lý PM hoặc QCQA
Hơn 3 năm kinh nghiệm quản lý với 20 hoặc nhiều hơn thành viên( có kinh nghiệm phát triển và đánh giá nguồn nhân lực đầy đủ)
Tiếng Nhật từ N2 trở lên
Kiến thức quản lý cơ bản như đã có kinh nghiệm chịu trách nhiệm PL cho bộ phận của mình
Hiểu và có sự đồng cảm với triết lý của công ty (Vui lòng chuẩn bị một bài thuyết trình trong buổi phỏng vấn.)
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm xuất sắc: chứng minh trong việc hướng dẫn và phát triển đội ngũ một cách hiệu quả, với định hướng mạnh mẽ về sự phát triển và tăng trưởng của đội.
Kế hoạch chiến lược và thực hiện: Kinh nghiệm xây dựng và triển khai các chiến lược tổ chức dài hạn.
Chuyên môn về đào tạo và phát triển: Khả năng thiết kế và thực hiện các chương trình đào tạo hiệu quả nhằm nâng cao kỹ năng và hiệu suất nhân viên.
Tư duy chiến lược và thiết lập mục tiêu tầm nhìn: Tư duy chiến lược mạnh với khả năng thiết lập và đạt được các mục tiêu tầm nhìn.
b. Phẩm chất cá nhân:
– Tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề chiến lược: Khả năng tư duy sáng tạo và giải quyết vấn đề phức tạp theo cách chiến lược.
– Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục mạnh mẽ: Khả năng giao tiếp xuất sắc với tài năng thuyết phục và ảnh hưởng đến người khác.
– Khả năng làm việc dưới áp lực: Kỹ năng quản lý nhiệm vụ trong môi trường áp lực cao và thích ứng với tình huống thay đổi nhanh chóng.
– Chịu trách nhiệm cao và lãnh đạo: Thể hiện mức độ chịu trách nhiệm cao và phẩm chất lãnh đạo mạnh mẽ, bao gồm việc đưa ra quyết định với triển vọng dài hạn
c. Ưu tiên :
– Kinh nghiệm quản lý một công ty có 20 người trở lên
– Kinh nghiệm thuyết trình cho các giám đốc điều hành của các công ty Nhật Bản hoặc nước ngoài
– Mạng lưới liên kết rộng rãi - Chế độ :
– Lương : từ 70tr trở lên (thỏa thuận theo năng lực)
– Thử việc 100% lương
– Lương thứ 13 trả vào 2 lần vào tháng 4 và tháng 10
– Giải thưởng MVP hàng năm
– Các loại bảo hiểm: BHXH (BHXH, BHYT, BHTN) (tính theo lương), Bảo hiểm sức khỏe tự nguyện hàng năm, Bảo hiểm xe máy
– Khám sức khỏe định kỳ (1 năm 1 lần)
– Khoản tiền cố định cho teambuilding
– Hoạt động thể thao (cầu lông, futsal, v.v.)
– Quà tết, quà sinh nhật. quà cưới, quà thôi nôi…
– Giáo dục: hỗ trợ học phí cho việc học ngoại ngữ, các chi năng mềm và các chi phí giáo dục liên quan đến công việc, hỗ trợ khi đạt được bằng cấp. Ngoài ra có các khóa nội bộ như đào tạo nội bộ về công nghệ, quản lý, ngôn ngữ và kiểm soát chất lượng,..
Gọi chúng tôi
