Công ty chuyên sản xuất linh kiện xe máy tuyển dụng :
- Vị trí : Nhân viên xuất nhập khẩu
- Số lượng : 01 người
- Địa điểm làm việc : KCN Thăng Long II – Hưng Yên
- Thời gian làm việc :
– Từ Thứ 2-6 ( nghỉ 2 thứ 7/tháng) - Nội dung công việc :
– Phụ trách về xuất – nhập khẩu (Chuẩn bị các thủ tục, chứng từ cần thiết cho hoạt động xuất nhập khẩu)
– Xử lý những công việc khác khí có yêu cầu của cấp trên
– Quản lý, theo dõi các đơn hàng, hợp đồng.
– Phối hợp với các bên có liên quan để đảm bảo đúng tiến độ giao hàng, nhận hàng.
– Kiểm soát và liên lạc với Forwander về việc thực hiện thủ tục hải quan.
– Liên lạc / trao đổi thông tin với khách hàng / nhà cung cấp giải quyết vấn đề khi phát sinh
– Thực hiện báo cáo nội bộ, báo cáo tháng… Phát hành đơn hàng mua hàng nước ngoài và quản lý đơn hàng, quản lý nhà cung cấp - Yêu cầu :
– Giới tính : Nam
– Tiếng Anh tốt. Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành logistic. Chấp nhận sinh viên mới ra trường chưa có kinh nghiệm.
– Có hiểu biết nghiệp vụ xuất nhập khẩu, nắm vững các quy trình xuất-nhập khẩu, các thủ tục xuất nhập khẩu, chứng từ
– Có hiểu biết cơ bản về điều kiện thương mại, phương thức thanh toán và văn bản pháp luật quy định về thủ tục hải quan
– Sử dụng microsoft office thành thạo
– Có kỹ năng giao tiếp, ứng xử tinh tế, có khả năng thuyết phục cao, có kỹ năng đàm phán/thuyết phục,
– Có kỹ năng tổ chức và kiểm soát công việc hiệu quả,
– Có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, để có thể thích ứng nhanh, giải quyết những rắc rồi trong khâu kiểm hàng, giao nhận, làm thủ tục với hải quan…
– Nhanh nhẹn, nhạy bén, linh hoạt, cẩn trọng, có tinh thần trách nhiệm cao, có khả năng chịu áp lực cao… - Chế độ :
– Lương : 10tr – 15tr
– Thời gian thử việc: 02 tháng
– Các khoản phụ cấp khác như phụ cấp làm thêm giờ, phụ cấp làm việc ngày nghỉ, ngày lễ, phụ cấp đi lại, v.v.
– Tăng lương: 1năm 1 lần (Tháng 1)
– Thưởng : 1năm 1 lần (Tháng tết )
* Ngày nghỉ, nghỉ phép
– Nghỉ theo lịch làm việc của công ty: Số ngày nghỉ/năm 95 ngày (Năm 2022), nghỉ phép có lương : theo luật lao động việt nam
– Sau khi bắt đầu thời gian làm việc chính thức với Công ty, Công ty sẽ bắt đầu đóng BHXH và BHYT, BHTN cho người lao động theo quy định của luật Bảo hiểm Việt Nam.
– Hàng năm có thưởng Tết, đánh giá nhân sự và điều chỉnh lương