Công ty sản xuất có vốn Nhật Bản tuyển dụng:
- Vị trí : Nhân viên Tiếng Nhật phòng Quản lý chất lượng (QC)
Team thiết bị đo – Junior Staff – Nhân viên cấp trung - Số lượng : 01
- Địa điểm làm việc : KCN VSIP – Bắc Ninh
- Thời gian làm việc : Làm hành chính Thứ 2 đến thứ 6 (8:00~17:30) Nghỉ T7, CN
- Mô tả công việc :
Làm việc với Giám đốc BP người Nhật/ Hàn và Trưởng phó phòng người Việt + CNV khác trong bộ phận
Làm việc tại phòng riêng, phòng thiết bị đo
1) Quản lý thiết bị đo
2) Setup thiết bị mới
3) Lập chương trình đo cho các thiết bị đặc thù
4) Hỗ trợ các công việc liên quan ISO của bộ phận - Yêu cầu :
– Nam . Chỉ nhận độ tuổi 1996-2001
– Bắt buộc trình độ: CĐ, ĐH, Du học bất kỳ.
– Yêu cầu giao tiếp khá tiếng Nhật có JLPT N2 trở lên. Giao tiếp khá
– Bắt buộc sử dụng được tin học văn phòng: Excel, word, ..,
– Ưu tiên kinh nghiệm trên 1 năm liên quan trong cty sản xuất./gia công nước ngoài.
– Là người cẩn thận, chịu khó, ham học hỏi.
– Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc. - Chế độ :
Lương tổng:
1) Nếu có bằng JLPT N2 thì lương khoảng 13,5tr-15,5tr
2) Nếu có bằng JLPT N1 thì lương khoảng 16tr-17,5tr(Lương trả theo độ tuổi, kinh nghiệm liên quan, bằng cấp ngoại ngữ nếu có)
-Cty có xe đưa đón tại nhiều điểm từ Nội thành Hà Nội, Hưng Yên, Bắc Ninh => Công ty – Địa điểm làm việc
– Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm và nghỉ các ngày nghỉ theo quy định của Luật lao động.
– Tham gia công đoàn và hưởng các chế độ của công đoàn.
– Công ty mua bảo hiểm thân thể 24h cho toàn CNV (chế độ thêm ngoài BHXH của nhà nước).
– Trợ cấp nuôi con nhỏ dưới 6 tuổi
– Chế độ thăm hỏi khác: cưới xin, ma chay, ốm đau…
– Chế độ tăng lương: Hàng năm đánh giá tăng lương, thăng chức sau đánh giá hàng năm.
– Chế độ thưởng : 1 năm 1 lần (chia làm 2 lần chuyển thưởng sau đánh giá định kỳ).
– Ngoài lương cơ bản sẽ có các khoản trợ cấp khác tùy vào vị trí chức vụ công việc: trợ cấp ngoại ngữ ( Anh/ Nhật/ Hàn/ Trung) tuỳ trình độ bằng cấp đạt được và vị trí công việc yêu cầu ngôn ngữ nào ); trợ cấp chức vụ; trợ cấp chuyên cần ; hỗ trợ nhà ở; hỗ trợ xăng xe, hỗ trợ địa điểm làm việc,….
– Cấp nhân viên, quản lý sẽ được cấp máy tính làm việc tại công ty.
– Tuỳ từng vị trí công việc mà sẽ được cấp điện thoại + sim dùng cho công việc.
– Cấp phó phòng trở lên sẽ được cấp thẻ taxi dùng cho mục đích công việc với hạn mức quy định.
– Tham gia các chương trình đào tạo nội bộ, đào tạo ngoài, đào tạo với chuyên gia, kỹ sư người Nhật, Hàn, Trung….
– Tuỳ từng vị trí công việc hàng năm có đưa CNV đi đào tạo nước ngoài tại các cứ điểm của tập đoàn : Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc.
– Tuỳ công việc thỉnh thoảng có đi công tác nước ngoài : Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Trung Quốc, Thái Lan, Philipin….
– Tiệc công ty. Quà các dịp lễ tết, Bốc thăm trúng thưởng.
– Môi trường công ty thân thiện, sạch sẽ và chuyên nghiệp.
Gọi chúng tôi
