HRP2721 : Hải Phòng – KCN Phúc Điền : Công ty sản xuất và kinh doanh các sản phẩm của tập đoàn từ Nhật Bản và đối tác tuyển dụng Trưởng phòng Quản lý sản xuất 7 views

Công ty sản xuất và kinh doanh các sản phẩm của tập đoàn từ Nhật Bản và đối tác tuyển dụng :

1. Vị trí : Trưởng phòng Quản lý sản xuất
2. Số lượng : 01
3. Địa điểm làm việc :
   – KCN Phúc Điền – Hải Phòng.
4. Thời gian làm việc :
   Từ 8h – 17h ( từ thứ 2 – 6 ) và thứ 7 cách tuần
5. Mô tả công việc :
   – Lập kế hoạch và điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất tại Công ty, đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng, năng suất và hiệu quả.
   – Quản lý và tối ưu hóa nguồn lực: nhân sự, máy móc, nguyên vật liệu trong quá trình sản xuất.
   – Quản lý đơn đặt hàng và kỳ hạn giao hàng.
   – Quản lý tồn kho.
   – Thực hiện triệt để vấn đề 5S hiện trường.
   – Lập và gửi báo cáo định kỳ về tình hình sản xuất, sự cố, đề xuất cải tiến cho cấp trên.
   – Triển khai hoạt động cải tiến hiện trường, năng suất, tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả vận hành và giảm lãng phí.
   – Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên
6. Yêu cầu :
   – Tốt nghiệp ĐH trở lên.(Chuyên ngành: cơ khí, cơ điện tử, quản lý công nghiệp, hoặc các ngành liên quan).
   – Độ tuổi từ 35 tuổi trở lên
   – Có trên 5 năm kinh nghiệm về quản lý sản xuất tại Công ty sản xuất.
   – Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí trưởng phòng
   – Có kỹ năng quản lý nhân sự, lập kế hoạch, xử lý tình huống và điều phối công việc tốt.
   – Có khả năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và định hướng cải tiến liên tục.
   – Có khả năng lập báo cáo phục vụ cho các cuộc họp.
   – Tiếng Nhật N2 trở lên.
   – Sử dụng máy tính thành thạo (Excel/Word/Ppt,…)”
   – Nghiêm túc, nhiệt tình, kiên trì, có tinh thần trách nhiệm, sáng tạo và có tinh thần cầu tiến
   – Khỏe mạnh (không mắc các bệnh truyền nhiễm: VGB, HIV..)
   * Ưu tiên ở gần Công ty trong khoảng 50km
   – Có thể làm thêm giờ
7. Chế độ :
   – Lương : 32-35tr
   – Ký hợp đồng thử việc 2 tháng.
   – Có số ngày nghỉ nhiều trong năm (nghỉ nhiều hơn các Công ty khác khoảng 10 ngày).
   – Được thưởng các dịp Lễ Tết (30/4 & 1/5, 2/9, 20/10).
   – Hằng năm đánh giá tăng lương và thưởng cuối năm.
   – Tổ chức du lịch hằng năm, tiệc cuối năm, sinh nhật hàng tháng.
   – Môi trường làm việc luôn được đảm bảo ATVSLĐ, đảm bảo sức khỏe cho người lao động.
   – Tổ chức khám sức khỏe định kỳ và tham gia các chế độ lao động, chế độ bảo hiểm theo đúng luật định
   * Có xe đưa đón công nhân viên các tuyến Thanh Hà – Hải Dương, Thanh Miện- Bình Giang, HN – HD

Ý kiến của bạn

Ý kiến của bạn